Misalnya, Anda pergi ke sebuah acara bertemu dengan banayak orang dan dalam satu kondisi Anda bertemu dengan orang yang cocok dalam pesta tersebut.
Jadi, saat interview anggap sebuah percakapan yang kira-kira kedua belah pihak ini cocok atau tidak. Ingat, HRD dan Manager juga manusia, ketika Anda memberikan senyuman kepada HRD maka mereka akan berpikir Anda adalah orang yang sopan.
Disaat Anda sudah dapat nilai positif maka akan tercipta kenyamanan interview.
5. Percaya diri mindset utamaSebelum Anda masuk ke ruangan inteview, Anda harus membayangkan datang untuk memberikan penampilan yang menarik HRD karena merasa Anda orang cocok bekerja di perusahaan tersebut.
Jadi, mulai sekarang Anda harus selalu percaya diri sehingga saat Anda masuk ke ruang interview akan menjawab segala pertanyaan HRD dengan penuh kepercayaan diri. (*)
Editor : RC 008Sumber : YouTube Eza Hazami
